STAGE GRATIFIÉ : ÉTUDE SUR LA DÉMARCHE D’ÉCO LABELLISATION DES STRUCTURES DE LA PETITE ENFANCE H/F

La Ville de Lorient, centre de la troisième agglomération bretonne (200 000 habitants), propose un stage de 10 semaines au sein du service de la petite enfance.

Le service de la petite enfance est engagé dans une démarche d’éco labellisation de l’ensemble de ses structures (6 crèches + 1 Relais Petite Enfance).

Mission principale :
Participation à la continuité de la démarche éco labellisation engagée
La journée pédagogique et de cohésion du mercredi 21 janvier 2026 a permis de faire un focus sur les diagnostics des structures et d’identifier les actions réalisées et les perspectives ;

Activités :
- Réalisation d’un état des lieux des pratiques existantes et des perspectives à partir des outils et des données du 21 janvier 2026,
– Création d’un livret des bonnes pratiques,
– Participation aux propositions d’évolution,
– Présentation auprès des services ressources internes
Le cadre des missions peut évoluer en fonction des besoins du service et de l’état d’avancement des projets d’ici à la prise de fonctions

Aptitudes et compétences requises :
Formation MASTER 1 "Intervention et Développement Social " ; " Management des organisations médico-sociales et sociales" ou toute autre formation supérieure (Bac+4 à Bac+5) dans le domaine du développement social ou de la gestion des équipements socio-éducatifs.

Conditions de recrutement :
• Temps complet- 35 heures hebdomadaires
• Restaurant municipal avec tarif préférentiel (approvisionnement en partie local et produits bio favorisés)
• Prise en charge à 75% frais de transport public de voyageur (domicile-travail)
• Une multitude de métiers et d’opportunités : près de 1300 agents mensuels (ville et ccas) et plus de 120 métiers différents