Le SMV (service militaire volontaire) est un dispositif d’insertion sociale et professionnelle. Il s’adresse à des jeunes en grande difficulté qui souhaitent rebondir par la formation et un encadrement strict pour construire leur projet vers l’emploi.
Le SMV permet d’accompagner vers une formation, la découverte de métiers et l’insertion professionnelle des jeunes. Le parcours repose sur un contrat d’engagement volontaire au sein d’unités militaires spécifiques pour une durée de 8 à 12 mois.
Le service militaire volontaire s’adresse aux jeunes :
– âgés de 18 à 25 ans à la date de la signature du contrat ;
– de nationalité française ;
– résidant en hexagone ou à l’étranger ;
– volontaire ;
– aptes médicalement ;
– en règle avec les obligations de la JDC (journée de défense et de citoyenneté) ;
avec un casier judiciaire compatible avec l’exercice du métier militaire.
2 types de volontaire :
- Volontaire stagiaire : Ce statut s’adresse aux jeunes éloignés de l’emploi, avec ou sans diplôme. La formation en alternance dure de 8 à 12 mois. Le volontaire stagiaire est pris en charge pendant toute la durée du SMV (logement, nourriture, habillement) et reçoit une solde de 358 € brut par mois.
- Volontaire expert : Ce statut concerne les jeunes éloignés de l’emploi, titulaires au minimum d’un CAP. Ils signent un contrat de 12 mois, renouvelable 4 fois. Ils deviennent volontaires des armées, assistant formateur ou assistante formatrice et valident une première expérience professionnelle dans des fonctions d’encadrement ou de soutien au sein du SMV. Le volontaire est pris en charge pendant toute la durée du SMV (logement, nourriture, habillement) et reçoit une solde de 745 € brut par mois.
Pour candidater, rendez-vous sur : https://www.le-smv.gouv.fr/
Source : Onisep

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