Job d’été : Gestionnaire de résidence F/H - Mi-Juin à Mi-Sept

Depuis 70 ans, Espacil, filiale du Groupe Action Logement, s’impose comme un acteur incontournable du logement abordable. Nous avons pour mission de proposer des solutions de logement adaptées à tous les besoins.

Avec plus de 27 000 logements répartis sur 300 communes en Bretagne, Pays de la Loire et Île-de-France, nous plaçons l’humain au centre de nos priorités, pour nos résidents comme pour nos collaborateurs.

Venez vivre une aventure professionnelle unique et engagée !

Consultez notre site internet : www.espacil.fr et suivez-nous sur LinkedIn : Espacil.

Ce que l’on vous propose :
Vous venez renforcer l’équipe en place durant la période estivale en assistant les collaborateurs dans leurs tâches du quotidien.

En binôme avec nos gestionnaires de résidences titulaires, vous êtes chargé(e) d’assurer la gestion locative, commerciale et technique de résidences pour étudiants.

Plus particulièrement, vous assurez :
– Accueil téléphonique, physique et numérique des prospects et résidents
– Analyse et suivi des dossiers de location
– Accueil des résidents : présentation de la résidence, du logement et de son environnement
– Réalisation des états des lieux d’entrée et de sortie
– Enregistrement et traitement des réclamations techniques

Pourquoi nous rejoindre ?
✨ Profitez d’un 13ᵉ mois et d’une prime de vacances (au prorata du temps de présence),
✨ Bénéficiez de titres-restaurant de 10€ via la carte SWILE, ainsi que d’une prise en charge à 70% de vos transports en commun,
✨ De nombreux RTT pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso,
✨ Pas de travail ni le week-end, ni en soirée,
✨ Et enfin, une équipe dynamique et motivante, qui a hâte de vous accueillir !

Un contrat d’été est à pouvoir :
– 1 CDD du 15/06 au 15/09 (31 heures/semaine).
Nous vous remercions de bien préciser vos dates de disponibilité sur votre CV.

De formation niveau Bac+2, vous justifiez d’une première expérience (y compris stage, emploi été, service civique...) réussie, idéalement dans l’immobilier.
Autonomie, rigueur et sens du service client sont les qualités nécessaires pour mener à bien votre mission.

Votre maîtrise des outils bureautiques (Word/Excel) sera appréciée.

Déroulement du processus de recrutement :
Toutes les candidatures seront lues avec attention.

Si votre profil nous correspond :
Un entretien axé sur la découverte de votre profil et le poste proposé, puis la décision finale !

L’aventure vous tente ? N’hésitez plus et postulez vite !